Éthique

Ecoute-13S’appuyant sur une approche humaniste issue de l’École de Palo Alto, Sandrine Dulou intervient avec une démarche distinctive
qu’elle approfondit continuellement par des échanges de pratiques avec ses pairs.
Elle se fonde sur des valeurs et des méthodes éprouvées dans le respect d’une déontologie professionnelle,
garante de son engagement auprès de ses clients et partenaires.

VALEURS

Confidentialité, honnêteté, empathie, authenticité, optimisme
 Ressources, développement, résultats, motivation, challenge
 Potentiel, autonomie, changement
 Ecoute, respect, confiance
 Éclairer, décaler, associer

MÉTHODES D'INTERVENTION

Dans sa démarche, Sandrine Dulou fait bénéficier ses clients d’une approche intégrée de coaching, formation et conseil.

 Une écoute active et un questionnement qui aide à la prise de conscience et la prise de recul
 Une analyse rapide du contexte et des problématiques
 Un esprit synthétique pour mettre en avant l’essentiel
 L’émergence de solutions co-construites, dans un langage commun, autour d’une vision partagée
 Une expérience du terrain, gage de réponses opérationnelles
 Une connaissance de secteurs d’activités variés, source de réflexion transversale
 Une approche globale des personnes et des organisations
 Des outils et techniques diversifiées pour des prestations efficaces et personnalisées
♦ Fiabilité, disponibilité et adaptabilité, garantes d’un accompagnement sur-mesure.